不動産の仕入れ営業スタッフ募集 RECRUIT

※不動産のコンサル・営業【具体的には】
電話でオーナー様とアポイントを取り、コンサル営業を行います。

▼業務内容は大きく分けて下記の２つ

◆相談・売却（９割）◆

「他人に貸している土地を売却したい」等、土地活用で困っているオーナー様へ
電話でアポイントを取り、不動産の買取交渉を行います。
※平均成約数/2ヶ月に1～2件程度

◆代理交渉（1割）◆
家主さんと入居者さんの間での立ち退き交渉等のトラブルへのアドバイスや問題解決（弁護士に依頼）

おじいちゃん・おばあちゃんと話すのが好きな方大歓迎です。

【具体的には下記の1つでも当てはまれば歓迎します】

※粘り強い方
※まっすぐに仕事に取り込める方
※営業力を身につけたい方
※結果がきちんと反映され、正しい評価を得たい方
※不動産仲介・売買営業の経験のある方◎宅建士大歓迎！

月給:25万円〜60万円/月額(想定年収500万円〜1,200万円)

〈年収例〉
・入社2年目・一般職(32歳)、500万円
・入社4年目・課長職(37歳)、1,200万円

※各種資格手当
※役職手当あり
※経験・資格・年齢を考慮の上当社規定により優遇します。
※使用期間最長3か月（待遇に変更はありません）

8：45～20：00
※水・土 は8：45～19：00
※11：30～13：00 17:00～18:00は休憩時間(実働8時間)です。
※残業なし

※日曜日・その他
※日曜日、その他(隔週休暇制）
※月2回水曜日、土曜日のいずれかを選択
※休暇/GW、夏期、年末年始
※休暇相談OK
GW休暇(2023年実績10日間)、夏季休暇(2023年実績8日間)、年末年始休暇(2022年実績7日間)
※上記の連続休暇について土日祝以外は有給休暇の計画付与(2022年実績5日)を含む。

※交通費(定期代)支給・各種社会保険完備
※産休・育休あり
※役職手当/資格手当/育児休暇/時短勤務制度/社内表彰制度/健康診断
※各種福利厚生施設やサービスの利用
※有給（6ケ月在籍後、10日以上支給）※積極的に取得しています。
※営業スキルアップ教育制度(士業の先生方による法務や税に関する月2回の勉強会等)
※健康優良企業(2020年実績)/両立支援ひろば(2021年実績)
※感染症対策(自動検温・消毒液の設置/定期的な事務所内洗浄・消毒・換気の実施)
※事務所内禁煙(喫煙場所有り)
〈ワークライフバランス推進への取り組〉
●女性の積極的登用
当社は一人ひとりの能力を積極的に活かせる職場環境と理解、
協調性のある人間関係の中で末長く働きやすい風土づくりを推進。
性別、年齢、価値観の多様性を受け入れ、
だれもが平等に安心して働くことができる環境づくりを目指しています。
〈2022年現在〉
女性従業員9名(パートタイム従業員含む)
男性従業員13名