三和都市開発株式会社　会社概要・沿革・交通アクセス

社会的価値の向上を目指して
三和都市開発の取り組み

社員一人ひとりが、やりがいを持っていきいきと働けるように。三和都市開発は多様な人材を積極的に登用するとともに、健康的に個々の能力を最大限発揮できる環境づくりに努めています。
また、人と人とのつながりや地域社会とのパートナーシップを大切に、社会課題を起点にコンプライアンスを尊重する様々な取り組みをこれからも行ってまいります。

■セキュリティー対策自己宣言

独立行政法人情報処理推進機構 ( IPA )が推進する、中小企業が情報セキュリティ対策に取り組むことを自己宣言する制度「SECURITY ACTION 」に参画。
中小企業が自ら「情報セキュリティ5か条」に取り組むことの宣言により、私たちは「一つ星」を取得。お客様やお取引先様情報、社内の重要文書や機密書類などのセキュリティ管理の徹底を行なっています。

■健康優良企業 (2020年実績)

私たちは、地域の健康課題に即した取り組みや日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに、特に優良な健康経営を実践している法人を顕彰する経済産業省の所管する制度「健康経営優良法人認定制度」において、2020年度「健康経営優良法人」の認定を受けました。

■両立支援ひろば (2021年~)

厚生労働省が運営する「両立支援ひろば」において、仕事と育児の両立支援の一般事業主行動計画を公表。育児休業の積極的な取得を推進するとともに、従業員の働きやすい職場づくりに努めています。
▷〈厚生労働省〉両立支援ひろば/一般事業主行動計画公表サイト

■ワークライフバランス推進への取り組み

私たちは一人ひとりの能力を積極的に活かせる職場環境と理解、 協調性のある人間関係の中で末長く働きやすい風土づくりを推進。 性別、年齢、価値観の多様性を受け入れ、 女性の積極的登用をはじめ、だれもが平等に安心して働くことができる環境づくりを目指しています。

• 2011年12月 〈株式会社日本住宅保証検査機構〉JIO届出事業者認定
• 2018年12月 〈住宅補償機構株式会社〉まもりすまい保険優良事業者認定
• 〈ジャパンホームシールド株式会社〉JHSビルダー登録〈第68025号〉

交通アクセス ACCESS